ОТПУСК В БЕЛАРУСИ

Отпуск по беременности и родам в Беларуси

В разделе «Декрет и уход за ребёнком»Материалов: 2
КОРОТКИЙ ОТВЕТ

Общая продолжительность — 126 календарных дней; при осложнённых родах, в том числе рождении двоих и более детей, — 140. Для предусмотренных законом случаев на территории радиоактивного загрязнения установлены отдельные сроки.

Проверка: 23.09.2026 · BY

Как определить свои даты

Ориентируйтесь на оформленные медицинские документы. Не заменяйте указанные в них даты подсчётом от предполагаемой даты родов. Если возникают обстоятельства для дополнительного периода, уточните порядок оформления соответствующего документа в организации здравоохранения.

Новый этап. Понятный план. — иллюстрация раздела.
СитуацияПродолжительность по статье 184 ТК
Общий случай126 календарных дней
Осложнённые роды, в том числе двое и более детей140 календарных дней
Применимые случаи проживания и/или работы на территории радиоактивного загрязнения146 дней; при предусмотренных осложнённых родах — 160

Порядок подготовки

  • Уточните получение и передачу медицинского документа.
  • Сообщите кадровой службе даты и проверьте оформление отпуска.
  • Отдельно уточните документы для назначения пособия.
  • Заранее спланируйте следующее обращение: отпуск по уходу или выход на работу.

Что не нужно вводить в калькулятор

Калькулятор трудового отпуска не рассчитывает пособие по беременности и родам. Не вводите 126 дней как годовую продолжительность трудового отпуска. Для последующего расчёта рабочего года значение имеет правовая природа периода, а не только отсутствие на работе.

Это часть обычных 24 дней?

Нет, социальный отпуск предоставляется отдельно от трудового.

Отпуск по уходу начнётся автоматически?

Для него предусмотрено отдельное оформление. Подготовьте заявление и необходимые подтверждения.

Кто устанавливает осложнённые роды?

Медицинское основание и документы определяет организация здравоохранения; сайт этого не устанавливает.

Следующий этап: уход за ребёнком

Источники и правовые основания

Материал сверен с источниками 23.09.2026.

Трудовой кодекс Беларуси — отпуск по беременности и родам (статья 184) ↗